舷窓@on-o.com

タグ: 採用 + autotag + 日本 + 企業 (6)

ソート基準 日付 / 題名 / URL

1. 
   BUSINESS INSIDER JAPAN:日立、富士通、資生堂…大企業ジョブ型導入で崩壊する新卒一括採用
   2020-06-26 to autotag, business, 仕事, 企業, 富士通, 導入, 採用, 日本, 日立, 雇用 by takuya
2. 
   スイッチサイエンス マガジン:Maker Faire Bangkok 2020にいってきた
   2020-01-30 to autotag, makerfaire, oss, ros, tech, イベント, スイッチサイエンス, チーム, 企業, 採用, 教育, 日本, 販売, 開発 by takuya
3. 
   ZDNet Japan:中国の中年プログラマーはどこにいくのか--30代でリストラの動きも
   日本だよ日本
   2019-11-25 to autotag, コスト, プログラマー, リストラ, 中国, 企業, 定年, 採用, 日本, 言葉, 賃金 by takuya
4. 
   ダイヤモンド・オンライン:通年採用が日本のビジネスパーソンの能力をアップさせる理由 - トンデモ人事部が会社を壊す
   2019-05-03 to autotag, ビジネス, マネジメント, 人事, 企業, 会社, 採用, 日本, 経団連 by takuya
5. 
   東洋経済オンライン:PDCAより｢OODA｣が日本で導入しやすい理由　 ｢宮本武蔵とキーエンス｣は戦わずして勝つ | リーダーシップ・教養・資格・スキル | 東洋経済オンライン
   2019-03-15 to autotag, キャリア・教育, ビジネス, リーダーシップ, 世界, 企業, 導入, 採用, 日本, 経済, 資格 by takuya
6. 
   JBpress:学業重視の「通年採用」は日本企業に馴染むのか就活ルール「廃止」で大学はどう動くのか？（1） - 働き方と教育
   去る2018年9月3日、経団連の中西宏明会長は、定例記者会見において、2021年卒より、これまで経団連が定めてきた就活ルールを廃止する意向であると表明した。今回の記事では、就活ルールの廃止が、現在の大学や大学教育に与える影響について考えてみたい。
   2018-11-02 to autotag, キャリア, 企業, 働き方, 大学, 就活, 採用, 教育, 日本, 経団連, 記事 by takuya

最初へ / 前へ / 次へ / 最後へ / ページ(1/1)